1. 企业提出人事代理的具体需求和服务要求。
2. 本公司根据企业需求，制作人事代理服务方案，并交企业参考。
3. 企业与本公司协商一致，签订《委托人事代理协议》，并约定具体服务事项、服务内容、双方的权利及义务、解除及终止合同情形的使用等有关代理服务中涉及的问题。
4. 企业须提供其营业执照、机构代码证及企业概况说明。
5. 企业提交需委托代理业务的人员花名册（包括：人员基本情况、社保工资基数、身份证号码、户口类别及所在地、住址、有效联系方式等）。
6. 本公司专职服务人员将在一周内上门与企业负责人联系，收取相应材料。
7. 正式启动后，本公司每月向企业提供当月详细月报表；将相关问题及时沟通。
8. 本公司依照《委托人事代理协议》收取有关费用，履行有关人事代理服务工作，并为企业提供政策咨询等有关服务。